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浙科院后勤党〔2017〕2号
发布:2017/8/16 11:22:15   来源:后勤服务部党总支  浏览:95

浙科院后勤党〔2017〕2号

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中共浙江科技学院后勤服务部总支委员会

关于印发党总支理论学习中心组2017年

学习计划的通知

 

各党支部理论学习中心组:

现将后勤服务部党总支理论学习中心组2017年学习计划予以印发。请各党支部参照本计划,结合学校后勤及本中心改革发展实际,拟定具体学习计划组织实施,认真做好学习记录,并及时将学习计划、记录、成果等报送后勤服务部办公室方菲处。

 

           

中共浙江科技学院后勤服务部总支委员会

                     2017年4月15日

 

 

中共浙江科技学院后勤服务部总支委员会

理论学习中心组2017年学习计划

 

 

 

2017年是学校全面推进“十三五”规划,深入实施综合改革、实现“大学梦”各项指标重大突破的关键之年。为进一步深化学习型党组织和领导班子建设,逐步提高后勤广大职工思想政治和科学文化素质,不断提升后勤事业发展的核心竞争力,为学校实干进位,实现“大学梦”提供坚实思想保证。根据学校总体要求,结合后勤工作实际,制订2017年后勤服务部党总支理论学习中心组学习计划。

一、指导思想

深入学习宣传马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平总书记系列重要讲话精神,全面贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神,以改革创新、追求卓越、实现“大学梦”为引领,全面落实校第三次党代会各项目标任务,紧扣学校后勤改革发展实际,提高学习成效,巩固学习成果,深化学风建设,进一步提高领导班子及成员的科学决策水平和理论指导实践的能力,为加快建成特色鲜明的现代化应用型大学,扎实做好高质量的后勤服务提供坚强的思想保障和科学理论支撑。

学习安排

自学与集中学习相结合、网络与现场学习互补充。全年安排5次集中学习,包括每年后勤中层干部暑期读书会,开展党风廉政建设专题学习不少于1次。集中学习主要采取会议研讨、专题讲座等形式,开展学习研讨和交流。同时,根据后勤实际,持续开展“敬业爱岗”党员骨干实用技术系列培训,不断拓宽视野和专业知识,有效提升后勤服务能力和水平。

第一次学习主题:学习传达、贯彻落实全国、全省高校思政工作会议精神和中央关于意识形态、高教工作的重大部署和基本要求,切实加强后勤宣传思想文化阵地建设,努力做好新形势下高校后勤思想政治工作,有效提升事业发展核心竞争力,为实现“大学梦”提供坚强后勤服务保障。

学习时间:2017年3月中旬

学习地点:部会议室

学习方式:学习研讨

参加人员:后勤服务部总支委员等

 

第二次学习主题:坚持从严治党,严肃党的纪律,强化班子思想政治建设,更好地肩负起管党治党的政治责任和主体责任;全面加强党员队伍思想、组织、作风、纪律建设,继续按照《后勤服务部廉政风险防控管理工作实施方案》,联系实际持续开展,进行廉政风险排查及防控工作的分析、交流与探讨;组织观看勤政廉政警示电教片,进一步增强党员干部廉洁从政意识,提高拒腐防变能力;深入推进党风廉政建设,打造风清气正廉洁后勤。

学习时间:2017年6月底

学习地点:部门会议室(暂定)

学习方式:观看影片与联系实际

参加人员:后勤中心主任助理以上人员、后勤全体党员、入党积极分子等

    第三次学习主题:围绕“智慧后勤、满意服务”的工作目标,从绩效管理、队伍建设、文化凝练等方面学习调研、交流研讨,明确职责、统一思想,开好后勤服务部中层干部暑期读书会。

学习时间:2017年8月中下旬

学习地点:另定

学习方式:集中研讨与参观调研

参加人员:后勤服务部中心主任助理以上人员

 

第四次学习主题:总结经验,巩固成果,积极推进“互联网+后勤服务”新模式,深入开展精细化管理,完善绩效考核及奖惩机制,形成关心关爱氛围;根据实际需要,科学合理制定岗位设置与聘任制度,健全以岗位为基础、竞争为核心的自主聘用机制,深化后勤人事分配制度改革,建设符合现代化应用型大学的后勤队伍,打造团队核心竞争力。

学习时间:2017年10月底

学习地点:部门会议室

学习方式:专题讲座与交流座谈

参加人员:后勤服务部中心主任助理以上人员

 

第五次学习主题:召开后勤党政工作务虚会,总结2017年工作,交流研讨2018年工作思路。

学习时间:2017年12月中下旬

学习地点:部门会议室

学习方式:集中研讨与交流座谈

参加人员:后勤服务部总支委员、各支部书记等。

 

以上专题和时间可根据需要进行适当调整。  

三、学习要求

(一)高度重视、积极参加。党总支中心组成员要严格遵守学习制度,科学安排工作,妥善处理工学矛盾,努力保证学习时间,认真做好读书笔记,积极撰写学习体会或理论研讨文章,使自己的学习做到经常化、规范化,做认真学习、深入学习的表率。

(二)完善制度、狠抓落实。党总支中心组要根据新情况,坚持和完善学习制度,确保全年集中学习时间,坚持学习考勤签到制度,坚持考核制度,坚持学习笔记本调阅制度,健全自学制度,确保理论学习落到实处。同时,全面加强对各支部中心组的考核,深入做好各项检查、落实和总结工作,共同营造积极探索、求真务实的优良学风。

(三)创新方法、增强实效。坚持问题导向、学以致用,不断创新学习形式,改进学习方法,提高学习效率。“请进来、走出去”,紧扣后勤改革发展实际,积极运用互联网技术搭建好新媒体学习和交流平台,不断增强学习的吸引力和实效性;坚持理论联系实际,注重学用结合,始终把调查研究贯穿于学习的全过程,真正把学习成果转化为指导工作的科学思维方法和工作方法,转化为切合后勤工作实际的工作思路。

 

                 

抄报:周加敏副书记、郑友取副校长

抄送:党委组织部、党委宣传部

发:各党支部。

浙江科技学院后勤服务部党总支办公室  2017年4月15日印发

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